จป. หรือหัวหน้างานต้องทำอย่างไร เมื่อมีผู้เสียชีวิตจากอุบัติเหตุในที่ทำงาน?

เมื่อเกิดอุบัติเหตุในสถานประกอบกิจการจนมีผู้เสียชีวิต จป. หรือหัวหน้างานต้องดำเนินการอย่างรวดเร็วตามข้อกำหนดของ พ.ร.บ. ความปลอดภัยฯ และ กฎหมายแรงงาน เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดเหตุซ้ำ และช่วยเหลือครอบครัวผู้เสียชีวิตอย่างเหมาะสม

ขั้นตอนปฏิบัติเมื่อเกิดเหตุ

1. หยุดงานบริเวณเกิดเหตุทันที

เพื่อจัดการความปลอดภัยของผู้ที่ยังอยู่และไม่รบกวนหลักฐานการเกิดเหตุ

2. แจ้งเหตุฉุกเฉินภายในโรงงาน

• แจ้งพนักงานปฐมพยาบาลหรือหน่วยแพทย์ฉุกเฉินภายในทันที

• หากยืนยันเสียชีวิต ให้หยุดทุกกิจกรรมบริเวณนั้น

3. แจ้งตำรวจและหน่วยกู้ภัยท้องถิ่น

• โทร 191 แจ้งเจ้าหน้าที่ตำรวจ

• พร้อมให้รายละเอียด เวลา สถานที่ และลักษณะการเสียชีวิต

4. แจ้งพนักงานตรวจความปลอดภัย (จป.) ทันที

• ทำได้ทางโทรศัพท์ สื่ออิเล็กทรอนิกส์ หรือเอกสาร

• จากนั้นภายใน 7 วัน ต้องส่งแบบ สปร. 5 แจ้งรายละเอียดเหตุวินาศภัยร้ายแรง/การเสียชีวิต BSA Thailand+1YouTube+1YouTube+2siamsafety.com+2รัฐบาลไทย+2

5. แจ้งต่อกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

• สำหรับลูกจ้างที่เสียชีวิตต้องแจ้งภายใน 24 ชั่วโมง

• ใช้แบบฟอร์ม กสร. 1/1 ส่งที่สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานในพื้นที่ sukhothai.labour.go.th

6. เก็บรวบรวมพยานหลักฐาน และรายงานเพิ่มเติม

• ถ่ายภาพ บันทึกวีดีโอจุดเกิดเหตุ

• สอบถามพยานผู้เห็นเหตุการณ์ และเก็บเอกสารจากพื้นที่

• จัดทำรายงานสาเหตุเบื้องต้น พร้อมแนวทางแก้ไขป้องกัน

7. แจ้งสิทธิประโยชน์แก่ญาติผู้เสียชีวิต

• หากเป็นลูกจ้างประกันสังคม มาตรา 33/39/40 ครอบครัวมีสิทธิรับเงินค่าทำศพ 50,000 บาท facebook.com

• นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยตาม พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541

• หากมีประกันอุบัติเหตุกลุ่มจากบริษัท จะได้รับค่าชดเชยตามกรมธรรม์

เบอร์ติดต่อสำคัญฉุกเฉิน

สรุป

การพบผู้เสียชีวิตจากอุบัติเหตุในที่ทำงานถือเป็นเหตุการณ์ร้ายแรง จป. หรือหัวหน้างานต้องทำตามขั้นตอนที่ชัดเจน — แจ้งเจ้าหน้าที่ แจ้งหน่วยงานรัฐ เก็บหลักฐาน และดูแลสิทธิของผู้เสียชีวิตและญาติอย่างครบถ้วน การทำตามมาตรฐานนี้จะช่วยลดความเสี่ยงให้สถานประกอบการ และเป็นไปตามกฎหมายทุกรายการ